Moniteur ou monitrice junior

Apprenez à devenir le meilleur. Le poste de moniteur en formation (CIT) ou de moniteur junior s'adresse à ceux et celles qui souhaitent devenir moniteurs. Ils aident un moniteur auprès de ses campeurs. Ce poste comprend également une formation en animation, l'animation d'activités et la planification des journées thématiques.

Responsabilités :

• Le moniteur junior peut être affecté à une cabane différente au cours des trois sessions du camp afin de côtoyer différents groupes d'âge.
• Vit dans la cabane avec les campeurs et aide pendant les repas et à d'autres moments de la journée, ainsi que lors de toutes les activités quotidiennes (lever, la cloche, repas, activités, jeu libre, programme de soirée)
• Présent et activement engagé dans tous les ateliers.
• Accomplir les tâches en temps voulu et respecter toutes les échéances :
  • Journaux de bord
  • Évaluations du camp
  • Autoévaluations du moniteur junior
  • Plans de leçon
  • Prestations du programme de soirée
• La ponctualité et le respect de l'horaire sont essentiels au succès de notre programme de camp, ce qui comprend notamment :
  • Les tâches de jeu libre
  • Toutes les réunions et tous les ateliers
  • La cloche
  • Le couvre-feu
  • La garde de nuit
  • Les activités
• Le moniteur junior peut être affecté à une activité au cours d'une session.
• Le moniteur junior doit aider à d'autres tâches au besoin.

Exigences :

16 ans (avec le programme CIT complété), 17 ans autrement

Atouts :

Programme CIT complété

Expérience de travail auprès des enfants